2019-05-02
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2022-05-25
URL https://www.djtp.or.kr/sub010101/view/page/66/id/5683
대전테크노파크 공고 제2019-44호
2019년도 취업연계 IP지역인재 양성사업
1팀-1프로젝트 지원대상 모집 연장공고
(재)대전테크노파크(대전지식재산센터)에서는 충남대학교, 한밭대학교, 대덕대학교와 함께 “학생-기업-전문가” 팀을 구성하여 기업의 현안 해결 프로젝트를 통한 학생 훈련 및 채용, 협약학생 역량 강화를 위한 전문가그룹의 맞춤 밀착지도 및 채용연계를 내용으로 하는 ‘1팀-1프로젝트’를 추진코자 하오니, 맞춤형 인력 확보를 통한 기업 역량강화를 희망하는 기업의 많은 관심과 참여 바랍니다.
2019. 5. 2.
(재)대전테크노파크 원장
□ 목 적
○ 채용예정자가 기업 현안 파악 및 주도적인 문제해결, 업무능숙도 향상이 가능하도록 전문가그룹의 밀착지도(컨설팅)을 지원하여 신입직원에 대한 초기교육비용 절감
○ 지식재산 창출 및 관리 역량 강화를 통한 맞춤형 인력양성 교육을 통해 지식재산 인프라가 열악한 중소(중견)․벤처기업을 지식재산 강소기업으로 육성
□ 사 업 명: 취업조건부 3자협약 1팀-1프로젝트
□ 사업기간: 협약일 ~ 2018.10.31.
□ 지원규모: 20개사 내외 ※1개사 당 3,000천원 이내(전문가 활용(교육)비용 및 학생교육참여비 지원)
□ 지원대상: 취업조건부 3자협약 체결 기업
※ 협약당사자 조건 및 역할 ◇ 기업 : 프로젝트를 통해 협약학생을 훈련시키고 채용할 의지가 있는 기업 * 단, 사업자(법인)등록 및 4대보험 가입이 유효한 기업만 해당 ◇ 학생 : 참여대학 소속(출신)으로 프로젝트에 성실히 참여하며 협약기업에 취업할 의지가 있는 학생 * 사업참여대학(3개교): 충남대학교, 한밭대학교, 대덕대학교 ◇ 전문가그룹 : 프로젝트 연구책임자 역할(강의, 밀착지도 등) 및 결과물 제공 * 전문가그룹(1인 이상, 변리사, 경영지도사, 회계사, 노무사, 경영자문단(전경련중소기업협력센터)등)은 기업이 지정 |
□ 주요내용
○ 3자(학생-기업-전문가그룹)간 팀을 구성하여 기업이 학생을 채용하는 조건으로 기업의 현안해결을 위한 프로젝트를 도출하여 학생을 참여시키고 훈련
※ 프로젝트 팀당 6회~8회 훈련 실시(회차당 3시간), 지식재산 역량강화 내용을 포함
○ 협약학생 대상 지식재산 전문역량 강화를 위한 자격증 취득 집합교육 지원
○ 원활한 프로젝트 수행을 위해 관련 전문가그룹의 맞춤 밀착지도 지원
※ 전문가그룹(1인 이상)은 기업이 지정
□ 사업내용
○ 기업 현안 등을 파악하여 과제를 도출하고 교육커리큘럼을 개발하여 학생 주도 과제수행 및 내부직원들에게 도움이 되도록 강의(교육) 및 지도 제공
□ 추진절차
구분 |
준 비(~4월) |
기업선정 및 학생 매칭(~5월) |
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교육진행(6월~10월) |
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사후관리(11월) |
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주요 활동 |
∘기업모집 -팀별 교육계획 수립 ∘협약체결 |
∘요건심사 ∘지원금확정 |
∘교육진행 ∘진행상황 점검 |
∘결과물제출 ∘사후관리(채용연계) |
기업 모집(~4월) |
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컨설팅 및 학생모집 |
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매칭(5월 중) 및 3자 협약 체결 |
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평가 및 채용 (11월) |
-참여대학 유관기업, 대전 관내기업 등 |
-채용 예정인력 직무파악 -기업 프로젝트 방향설정 -참여대학 소속(출신) 취업 가능한 자 |
-학생·기업·대학 매칭 취업조건부 협약 체결 -전문가와 기업현안 해결 프로젝트 운영 |
-프로젝트 결과물 제출 -우수사례 발굴, 평가 -협약을 기반으로 채용 |
□ 신청 및 접수
○ 신청‧접수: 사업담당자에게 신청서 이메일 제출 (34027 대전 유성구 테크노9로 35 로봇센터 206호)
○ 제출서류: 참가신청서 1부
○ 제출기한: ~ 2019. 5. 20.(월) 17:00까지
기업모집 완료 후 참여대학(충남대, 한밭대, 대덕대)에 공지하여 5월 중 학생 매칭(채용 예정자가 있는 경우사전 매칭 또한 가능) 이 이루어지며 6월부터 10월 사이에 프로젝트 진행
○ 접수 및 문의: 이혜영 (hy_lee@djtp.or.kr, ☎042-930-4461)
붙임1. 1팀-1프로젝트 신청서 양식 1부.
2. 프로젝트 가이드라인 1부. 끝.